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争做新时代“四能”青年干部

来源:西安网 时间:2024-04-26 16:41 阅读量: 字号:

  青年是党的事业薪火相传的后备军,是祖国的未来、民族的希望,党始终把青年工作放在至关重要的位置。习近平总书记在党的二十大报告中殷切寄语青年:“当代中国青年生逢其时,施展才干的舞台无比广阔,实现梦想的前景无比光明。全党要把青年工作作为战略性工作来抓,用党的科学理论武装青年,用党的初心使命感召青年,做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人。”作为新时代的青年干部,必须牢记习近平总书记的殷殷嘱托,主动适应时代要求,努力争做一名“开口能讲、提笔能写、埋头能干、责任能担”的“四能”青年干部,让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。

  青年干部要“提笔能写”。“一支钢笔,两袖清风,三更不寐,四季受累”,这首打油诗饱含文字工作的酸甜苦辣,但具备较好文字功底是做好基层工作的前提,也是每位年轻干部个人成长的“必修课”。文稿撰写是传播基层故事的重要手段,通过提高文字表达能力,能够清晰准确地传达思想和观点,为工作的顺利开展提供有力支持。因此青年干部要做到敢写、想写、会写,要转变心态,从内心去接受写作;多写多练后,才会有感性认识到理性认识的转变直至到理论的高度升华,会写也自然是水到渠成。

  青年干部要“开口能讲”。对于青年干部来说,能够用通俗易懂的语言,将复杂的政策和理念传达给群众,增强群众的理解和认同,一是要宣传政策,将党和政府对人民群众的一些惠农政策宣传到位;二是要调解纠纷,秉着公平公正的原则调解好老百姓之间鸡毛蒜皮的纠纷;三是要答疑解惑,虚心听取和了解群众的意见和建议,将群众在生产生活中反映的热点难点问题及时进行解答;四是要传达沟通,做好群众和上级部门的信息传达者,有问题及时沟通解决。

  青年干部要“问策能对”。基层干部在工作中,常常会遇到各种困难和问题,这时便需要我们开拓思维,深入思考,寻找解决问题的办法。因此,基层干部要不断学习,丰富自己的知识储备,提升自己的思维能力,使自己在面对问题时能够迅速作出判断,能够有针对性地提出解决方案。如此才能让困难迎刃而解,让问题烟消云散。同时,在纷繁复杂的社会现象面前,青年干部要具备透过现象看本质的能力,通过不断学习和实践,积累经验和智慧,提高解决问题的能力。

  青年干部要“遇事能办”。真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。新形势下的任务纷繁复杂,“遇事能办”是对基层干部实干能力最基本的,也是最重要的要求,也就是干部要有担当精神和实干的能力。基层事务纷繁复杂,只有基层干部有担当,才能遇事不逃避,只有具备解决问题的能力,才能真正的把群众的急难愁盼问题解决好,践行好干部干字当头的基本要求。只有脚踏实地、真抓实干,才能解决群众的痛点和难点,才能更好地做好为人民群众服务的工作。

  青年干部要勇于担当、敢于负责,能够冲锋在前、攻坚克难。通过实际行动,解决群众的实际问题,为群众提供优质的服务。除了上述“四能”要求外,新时代青年干部还应具备创新意识强、格局长远、团队协作能力强、价值观积极向上以及学习能力强等特质。这些特质将有助于青年干部更好地适应时代要求,为全面建设社会主义现代化国家贡献青春力量。

  曹芯瑞

编辑:钱江



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